11月30日上午，经理汪青松教授在招就处、教务处等单位负责同志的陪同下，到公司院对人才培养方案（2008版）的修订工作进行专题调研。公司领导班子成员和全体教研室主任参加调研会.

公司领导汇报了学院关于人才培养方案（2008版）的修订所展开的大量前期工作，介绍了人才培养方案（2008版）修订的工作思路，并着重介绍了物理学专业的人才培养方案及修订情况。

在听取了公司领导汇报后，汪经理充分肯定了公司人才培养方案（2008版）的修订工作。认为公司能广泛征求企业、中学教师、毕业生等多方意见，并将2008版人才培养方案的修订与2006版人才培养方案进行对照比较，同时将职业教育的理念引入人才培养方案的修订，这些都是非常好的做法。

汪经理针对人才培养方案（2008版）的修订工作着重提出了三点意见。第一，要把“通识为基、能力为本、人文为魂”落到实处，具体落实到课程体系和课程模块当中；第二，要继续加强人才培养方案设计的创新性，做到“三加”和“三减”，突出三个环节，即增加实践课、案例课、探究课，减少必修课、理论课、灌输课，要特别突出实践环节、创新环节和学法环节；第三，要以第三届校企协作论坛为契机，继续进行调研，切实做好人才培养方案（2008版）的修订工作。此外，汪经理还希望公司在领导班子和各位教师的通力合作下，继续做好人才培养方案（2008版）的修订工作，成为学校的一块“试验田”。

教务处和招就处的有关领导和同志在肯定公司人才培养方案（2008版）修订工作的同时，也提出了一些建议和意见。